2024山东省全日制的中专报名须知

山东劳动职业技术学院，位于风景旖旎的泉城济南，隶属于山东省人力资源和社会保障厅，是一所公办的全日制高等职业学院。自1955年成立以来，学院始终致力于培育具备高技能的技术应用型人才。学院拥有槐荫和长清两个装备先进的校区，为学生提供了良好的学习环境。为满足市场和行业发展的需要，学院开设了智能制造、电气自动化等专业，围绕智能制造专业构建了完整的专业体系。学院注重实践教学，建立了高标准的实训基地，并与多家企业建立了紧密的校企合作模式，确保学生能够获得充分的实习和就业机会。毕业生因具备坚实的专业技能和出色的应用能力而受到用人单位的普遍认可，就业率高，这反映了学院在培养与社会需求高度契合的应用型人才方面的成功和承诺。

机械装配专业旨在培养学生掌握机械制造与装配的专业知识和技能，使其能够适应现代制造业的需求。该专业可能包含的课程内容有机械设计基础、机械制造工艺、机械装配技术、自动化装配生产线、设备维护与管理等，致力于让学生系统掌握机械装配的专业知识和实践技能。

学院为该专业配备了先进的机械装配实训基地和各类检测维修设备，提供充足的实践操作机会，使学生能够在模拟的工业环境中进行学习和训练。通过参与机械产品的装配、调试、质量检测等实际项目，学生能够深入了解机械设备的结构、性能和装配流程。

此外，学院与多家机械制造企业建立了紧密的校企合作关系，为学生提供了实习和就业机会。毕业生可以在机械制造、汽车工业、自动化设备制造等领域从事机械装配、设备调试、质量检验、技术管理等工作，具备广阔的职业发展前景。

人力资源管理专业隶属于劳动经济系，该系是在经济管理系基础上成立的财经院系，拥有一支学历层次高、专业能力强、职称结构合理的师资队伍。

该专业培养具备人力资源管理专业知识和技术技能的高素质技术技能人才，毕业生能够在企事业单位、政府管理部门、社团组织、公共事业单位、非营利性组织等领域从事人力资源管理工作。专业课程体系构建以“岗位导向、课证融合、课岗融通”为特点，核心课程包括管理学、组织行为学、人力资源管理、招聘与人才测评、培训与人力资源开发、绩效管理、薪酬与福利管理、人力资源市场理论与实务、人力资本管理、劳动关系与劳动法、人际关系管理、人力资源大数据分析等。

学院与济南人力资源服务产业园、山东人才发展集团等多家企业建立了校企深度融合发展关系，为学生提供了实习实训机会。人力资源管理专业学生在专业技能大赛中多次荣获国赛一等奖、省赛特等奖等奖项，展现了专业的教学成果。毕业生就业前景广阔，可以在人力资源与社会保障局等行政单位、人才交流中心、职业中介机构等从事相关工作，也可以选择专升本等继续深造的途径。学院为该专业提供了良好的实训条件和校企合作平台，确保学生能够获得充分的实践机会和就业指导。

计算机信息管理专业致力于培养学生掌握计算机信息技术应用的基本理论、基本知识和基本技能，能够熟练运用计算机技术进行信息的收集、处理、存储、检索和管理。

专业课程可能包括数据库原理与应用、计算机网络、操作系统、信息管理系统、网站设计与开发、网络安全等，旨在为学生提供全面的计算机信息管理教育。学院注重理论与实践相结合，鼓励学生参与到实际的信息技术项目中，以提高解决实际问题的能力。此外，学院与多家企业建立了合作关系，为学生提供实习和就业机会，帮助学生更好地将所学知识应用于实际工作中。

毕业生通常能够在政府部门、金融机构、IT企业等领域找到工作，从事信息管理、系统维护、技术支持等工作，满足社会对计算机信息管理专业人才的需求。