专业介绍:培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在单位企业从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才
考研方向：
管理心理与行为、管理心理学、人力资源管理与人才测评、人力资源与开发等
人力资源管理考试科目如下：
组织行为学
劳动关系学
管理学原理公共关系学
人力资源开发与管理
培训管理
绩效管理
人力资源管理属于比较容易的科目，很多知识都是和常识相关，比较好理解，而且没有理科的科目，只要愿意花时间学习，是没有什么问题的，有困难的同学可以走助学，可+26，只需要笔试考34以上就可以通过，难度相对比较低。
报名资料：
1. 身份证复印件：身份证是报名的必备文件，需要提供复印件以确认个人身份信息。
2. 学历证明材料：通常需要提供中学毕业证书和高中阶段学业水平考试成绩单复印件作为学历证明。
3. 照片：通常需要提供一寸或两寸近期彩色照片。
就业方向：
1、企业人力资源管理
从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作
2、人力资源咨询
管理咨询领域，主要为企业或者组织提供人力资源各大模块的咨询服务
3、考公考编，主要是人事和社保两大部门
要获得学士学位需要达到什么要求？
1，自学考试本科毕业生各门课程（含外语、毕业论文或毕业设计）成绩合格；
2，毕业论文（设计）成绩达到或超过本专业本次毕业论文（设计）平均成绩；
3，各课程平均成绩（含毕业论文、毕业设计成绩）排名居本专业前15%。
