自考作为一种灵活、工学矛盾小、费用低的学习方式,采用学分累计的方式逐步完成学业,落实“宽进严出”、“教考分离”政策,任何中华人民共和国公民均可参加,无论性别、年龄、民族、种族和已受教育程度如何。完成自考专业考试计划规定的全部课程,取得合格成绩,完成毕业论文或其他教学时间任务,并通过思想品德鉴定,即可毕业并取得相应毕业证书,由国家予以承认其学历。自考本科毕业生符合学位条件的,有学位授予权的主考学校将依照相关规定授予学士学位。
人力资源管理是一门强调工作实操性的科目,没有高数,没有计算机,英语也可以不考。
通过率会更高。人力资源管理对应职位从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。对应招收的专业就是人力中资源管理专业,在自考中无论是专科段的专业还是本科段的专业人力资源管理是相对而言比较轻松的专业这个轻松的自考专业是不是就意味着用处不大呢?这样想就千错万错了无论是大大小小的公司都离不开这一职务的,既可以做勤劳的小蜜蜂又可以做公司的中流砥柱管理层所以对于不知道报考什么自考专业的又想轻松点的学员来讲,自考人力资源管理专业是个不错的选择
人力资源管理专业可以找什么工作
①、可进入管理咨询领域,专注于人力资源咨询。
②、在企业里专注于企业人力资源管理
③、猎头行业发展
④、培训行业
④、劳务派遣方面
⑤、结合计算机软件技术,做EHR系统软件方面的研发
⑥、HR的某些细分模块图发展如职业生涯规划、人才测评等
⑧、创业
二.自考人力资源管理专业报考流程
第一步:报名。咨询、提交报名资料、缴纳培训费、考试费。
第二步:学习。参加线上平台学习。
第三步:考试。发放准考证,组织考试。
第四步:发证。考试合格申请完结。
报考条件:在读专科生或者已经拿到专业文凭的毕业生
报名时间:每年的4月份和10月份考试,必须提前2个月报名注册。
2024年四月份网报时间时1月5号-22号;10月份网报时间时8月23-9.1
2024年自考本科人力资源管理专业报名正在进行中,了解更多关于报名流程和专业选择可私聊老师
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