西安市卫生学校怎么样？好不好？

西安市卫生学校规模结构：

该校教学区占地面积50亩，合33350平方米，2015级学生715人，2016级学生655人，2017级学生507人，目前在校生合计1877人，与上一年度相比减少160人。  

西安市卫生学校设施设备：

该校生均占地面积0.0245亩，合17.77平方米。教学仪器设备总值1339万元，生均教学仪器设备值7133.72元，与上一年度相比增加560.33元。与学校签订协议接收三年级学生实习的省市属医院共22家，生均实训实习工位数8.44个，与上一年度相比增加0.7个。该校图书馆现有馆藏图书114464册，生均纸质图书60.98册，与上一年度相比增加册4.78册。购买人民卫生出版社价值9.9万元的数字化教学素材库，安装于校园网服务器，可供师随时浏览学习与下载使用,今年更新补充新内容价值1万余元。

西安市卫生学校教师队伍：

该校专任教师103人，1—3年级共1877人，生师比18.22，与上一年度相比减少2.15。专业课教师65人，双师型教师33人，兼职教师22人，103名专任教师全部本科及以上学历，其中硕士及以上学历54人占比52.4%，高级职称56人占比54.4%。

西安市卫生学校学生素质：

该校始终把德育工作摆在重要位置，认真学习德育工作政策文件，树立教书育人、管理育人、服务育人的思想，本年度注重抓好主题教育活动，加强思想道德建设：开展内容丰富的爱国主义教育活动，严格按照教学大纲要求开设《安全教育/职业生涯规划》、《职业道德与法律》、《经济政治与社会》、《哲学与人生》等德育教育课程；定期开好主题班团会议，加强各种形式的法制安全教育（安全知识的宣讲、消防知识讲座、消防疏散演练、反校园欺凌专项整治活动等），继续加强行为习惯养成教育，帮助学生养成良好的卫生、纪律、生活行为习惯；开展每年一度的优秀班团干部，先进青年、三好学生等评优选先活动，举行新团员入团及宣誓活动，加强团的基层组织建设，充分发挥团员、团干、班干的先锋模范带头作用。  

在校园文化建设方面，为2017级新生开展为期2天的学前教育和为期10天的军训活动；开展魅力班级和风采寝室评比活动；配合上级积极开展建设平安校园活动；元旦前举行两场“迎新文艺会演”；成功举办2017年春季田径运动会。学校注重加强家校联系，各班级定期召开家长会，通报学生学习情况，邀请家长参观新生军训汇报表演、元旦文艺会演、毕业典礼等活动，与家长配合共同做好学生教育工作。  

2017年学生文化课考核合格率90％，与上一年度相比持平。专业技能考核合格率98％，与上一年度相比增加3%；体质测评合格率96％，与上一年度相比增加4%；2017年7月，三年级学生数597人，毕业人数591人，毕业率98.99％，与上一年度相比减少1.01%。  

西安市卫生学校就业质量：

2017年学校毕业生人数591人,就业率达到80%，与上一年度相比增加4%；对口就业率75%，与上一年度相比减少4%；本地就业率为47.9%；初次就业平均月收入为2000元，与上一年度相比持平。

西安市卫生学校质量保证：

在专业建设过程中，该校不断完善教学质量监控体系建设，注重课程建设和教学方法改革，建立集体备课、督导听课、观摩课、学生评议、年终考核等一系列制度，保证了日常教学有序进行。信息化建设方面，该校所有教室均安装多媒体设备和高清网络摄像头，购买有人卫“数字化信息资源库”。兼有“万方数据平台”。该校是全国“人卫慕课联盟”首批参与单位，并成功获得国家级项目《护理学基础》资助，目前该项目已完成并全面上线。  

2017年，学校3名学生参加陕西省护理技能大赛，2名学生荣获一等奖，1名学生荣获二等奖；2名学生参加了全国护理技能大赛，其中1名取得三等奖；3名学生参加第四届全国检验技能竞赛，取得团体二等奖和1个一等奖及1个二等奖；5名学生参加第二届全国助产技能大赛，取得2个一等奖和2个二等奖；4位教师参加西安市教师说课和信息化教学大赛，其中3位教师获得一等奖；3位教师参加陕西省教师说课和信息化教学大赛，均获一等奖。学校积极承办了2017年全省中职学校护理技能大赛,圆满完成承办任务。

西安市卫生学校校企合作开展情况和效果：

在校外医院实习基地建设方面，该校有实习教学医院有22所，每所医院均建立了一套行之有效的实践教学考核制度和考核项目,都有固定的供护理、助产和检验专业实习的场所。依托西安市中心医院、第四医院、第一医院、红会医院等西安市优秀的卫生资源,不断提高学生解决实际临床问题的能力。各校外实训基地均设有多媒体教室、示教室、实训室、宿舍等。每个教学基地由医院分管护理工作的副院长总负责，科教科、护理部、检验科等配备3-4名专职实习教学管理人员。各教学医院均建立教学病房，将其设置在各临床科室内，人员和设备上相对独立。护生的德育考核、基础护理操作、专科护理操作、健康教育训练、护理查房及对病人实施整体化护理等各项带教任务均先在教学病房落实，完全能够满足学生见习和毕业实习的需要。  

学校积极开展与企业间的合作，分别在2013年—2016年中派出该校教师党莉莉、刘艳、窦绢花、高珩、李杨等参加了陕西省教育厅组织的企业实践培训项目，其中党莉莉和刘艳老师分别被派往德国参加企业实践项目。  

除了参加省上组织的培训项目，学校还积极与企业开展互动合作。利用寒暑假将临床教研室的教师派往临床一线，与医院的医生护士一起查房上门诊，了解临床的最新动态。利用相对课程较少的学期，将无课或课少的教师派往医院的相应科室，参与临床工作。  

西安市卫生学校学生实习情况：

今年该校共安排712名实习生，分布在全市22所2级甲等、3级甲等医院。各医院均建立教学病房，将其设置在各临床科室内，人员和设备上相对独立。护生的德育考核、基础护理操作、专科护理操作、健康教育训练、护理查房及对病人实施整体化护理等各项带教任务均先在教学病房落实，完全能够满足学生见习和毕业实习的需要，为学生毕业后尽快走上工作岗位打下了坚实的基础。