广东南华工商职业学院人力资源管理
广东南华工商职业学院人力资源管理
培养目标：培养掌握现代企业人力资源开发与管理定性、定量分析方法和基本技能，在机构、企事业单位从事人力资源开发与管理、劳动人事管理的高级管理专家。
主要课程：人力资源战略规划、人力资源管理、专业英语、招聘培训、人员素质评估、管理信息系统、薪酬管理、绩效管理、劳动法、管理沟通、统计等。
就业方向：机关、企事业单位人力资源管理岗位，如招聘人员、培训人员、行政管理人员、档案管理人员、绩效考核人员、薪酬管理人员、行政文员、顾问、市场调研人员、人事调解人员等。
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