培养目标：为现代工商企业培养基础理论扎实，适应性强，实践能力突出的高水平综合性管理人才。
教学要求：要求学员掌握工商管理领域的专业知识，掌握科学的发现问题、研究问题和解决问题的方法，具备良好的学习能力、商业伦理和开拓意识，能够胜任各种组织领导、战略制定和管理创新工作。
核心课程：现代企业管理学、企业战略管理、人力资源管理、市场营销学、统计学、企业领导学、组织行为学、商业谈判、国际贸易概论、消费经济学、公司理财、管理经济学、公共关系学、经济法、投资学等。
适合对象：适合在政府部门、工商企业、事业单位、金融机构从事组织管理、战略管理、营销管理、人力资源管理、运营管理，以及投融资决策等工作。
