普通高中公费学位招生:1500人(30个班)
把“搭建公平竞争平台,实施规范精细管理,以制度和情感治校”作为办学理念。根据教代会通过的管理制度,对师生的日常行为、工作和学习情况进行公开、公平、公正的考核,根据考核结果晋升职称、兑现绩效工资,成绩好的就表彰奖励,违反制度的就扣考核分、扣工资、解聘!例如:安排专人通过监控对上课情况进行检查,发现学生打瞌睡教师不管,不仅要扣教师的考核分,还要扣班主任的考核分,并即刻把扣分情况通过校园网公布。
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