新疆师范大学人力资源管理
新疆师范大学人力资源管理
这个专业是法经学院的非师范专业。
主要开设管理、微经济、宏经济、人力资源管理、劳动经济、国际人力资源管理、绩效管理、薪酬管理、组织行为、会计、财务管理、社会保障概论、企业战略管理、营销、财政、货币银行、劳动法、经济法、管理信息系统、统计等课程。
培养具有人力资源管理、企业管理、经济等基本理论和专业知识，分析和解决人力资源管理问题的能力，在企业、事业单位和政府综合经济管理部门、政策研究部门、金融机构等从事人力资源管理、研究和教育等工作的高级专家。
该专业从2004年开始面向全国招生，授予合格毕业生管理学学士学位。
新疆师范大学人力资源管理
管理严格，学到的知识与导师关系很大，必须考虑高校校友会的实力和全球校友网络的活跃程度。一方面，校友是高校捐款的主要来源；另一方面，校友会给学生一生的支持和友谊，从帮助学生安排实习机会，到为说走就走的年轻旅行者提供住宿，再到为毕业生和校友提供就业机会和推荐投资项目。
